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“没有一流的员工就不会有一流的企业”。多年来，我院非常重视人才队伍建设，把员工培训视为企业发展战略的一个重要组成部分。近期，我院接收了一批通信专业应届大学毕业生，为使他们在较短时间内适应新环境，尽快进入角色，我院针对新员工实际情况，组织了内容丰富的岗前培训。本次培训共分两部分，其中，外部培训在省电信培训中心进行，主要介绍鲁通集团企业文化和业务情况，学习国家和行业的有关法律条例、电信业务知识、电信市场营销、公文写作常识、安全生产常识等内容；内部培训采用院内专家讲课的方式，对新员工进行公司概况、规章制度、质量管理与质量意识以及工程设计基础知识的培训。通过培训使新员工较全面地了解企业内、外部环境及企业运营的基础知识，培养新员工树立质量意识，掌握专业设计基本技能，促进其较快的胜任本职岗位工作，充分发挥自身才华为我院发展贡献力量。
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